Guide pratique de la gestion du temps et des plannings à l'hôpital

CHAPITRE 1 - LE TEMPS DE TRAVAIL EFFECTIF
Fiche n° 1-1 – Définition du temps de travail effectif
Fiche n° 1-2 – Détermination des références annuelles
Fiche n° 1-3 – Le temps de travail quotidien, hebdomadaire et les repos
Fiche n° 1-4 – Les heures supplémentaires
Fiche n° 1-5 – Le travail de nuit
Fiche n° 1-6 – Les astreintes

CHAPITRE 2 - LES ABSENCES LÉGALES
Fiche n° 2-1 – Les congés annuels
Fiche n° 2-2 – Les fériés

CHAPITRE 3 - LES ABSENCES JUSTIFIÉES ET AUTORISÉES
Fiche n° 3-1 – Le congé pour maladie ordinaire
Fiche n° 3-2 – Le congé longue maladie, le congé longue durée
Fiche n° 3-3 – Les congés pour accident du travail, accident de trajet, maladie imputable au service ou maladie professionnelle
Fiche n° 3-4 – Le congé pour formation
Fiche n° 3-5 – Le congé maternité, paternité et le congé adoption
Fiche n° 3-6 – Le congé parental
Fiche n° 3-7 – Les absences exceptionnelles (mariage, décès, etc.)

CHAPITRE 4 - LES MODALITÉS D’ARTT
Fiche n° 4-1 – La réduction du temps de travail (RTT)
Fiche n° 4-2 – Le compte épargne temps (CET)
Fiche n° 4-3 – L’ARTT de l’encadrement et de la direction

CHAPITRE 5 - LES CYCLES ET LES PLANNINGS
Fiche n° 5-1 – Cycles, roulements et tableaux de service
Fiche n° 5-2 – Le montage ou la conception des cycles
Fiche n° 5-3 – Les procédures de gestion et de contrôle de planning : prévisionnel - réalisé
Fiche n° 5-4 – La gestion des remplacements (règles de remplacement : générales, de nuit, gestion du pool)
Fiche n° 5-5 – Les outils de gestion du temps (les logiciels et badgeuses)

CHAPITRE 6 - LE SUIVI DES DURÉES : LA GESTION EN CAPITALISATION HORAIRE
Fiche n° 6-1 – Bases réglementaires
Fiche n° 6-2 – Les principes généraux
Fiche n° 6-3 – Outils et méthode : tableau de service de gestion en capitalisation horaire

CHAPITRE 7 - L’ACTIVITÉ SYNDICALE ET DE REPRÉSENTATION DU PERSONNEL
Fiche n° 7-1 – L’activité syndicale
Fiche n° 7-2 – Droit de grève et effectif minimal

CHAPITRE 8 - LE BULLETIN DE SALAIRE
Fiche n° 8-1 – Les éléments constitutifs de la rémunération
Fiche n° 8-2 – Exemple de bulletin de salaire

CHAPITRE 9 - LES MODALITÉS DE SUIVI DE L’ACCORD LOCAL
Fiche n° 9-1 – Extrait d’accord local
Fiche n° 9-2 – L’audit de la gestion du temps et du guide